Социальные активности

Компании не обязаны помогать государству в развитии образования, медицины или коммунального хозяйства. Но от количества квалифицированных кадров, их здоровья и уровня удовлетворенности жизнью зависит существование не только отдельного бизнеса, но и целых регионов. О том, почему ДТЭК развивает города своего присутствия, как нужды общества совпадают с интересами компании и какое значение имеет"лицензия на существование", Александр Толкач рассказал в эксклюзивном интервью"Инвестгазете". Какие из них удалось запустить? Ни от одного значимого и крупного проекта мы не отказалась. На текущий момент 30 проектов находятся в активной фазе — в той или иной степени готовности, еще свыше 60 — в стадии запуска. Уже полностью освоено 14 млн.

Лучшие практики социально ответственного бизнеса

Инновационные решения компаний, представленные в формате бизнес-кейсов с четким и лаконичным описанием проблемы, найденных способов ее решения и полученных результатов, оценивало компетентное жюри, в состав которого вошли эксперты из Великобритании, США, Израиля, Испании, России, Венгрии. Победителями в пяти основных категориях конкурса, по решению международных экспертов, стали следующие бизнес-кейсы: Программа не только помогает компании усовершенствовать все существующие бизнес-процессы, но и способствует развитию и поддержке инициативности работников.

Главная цель конкурса — помочь украинкам поверить в себя и раскрыть свой потенциал в бизнесе, вдохновившись примером женщин-предпринимателей, которые уже достигли успеха в нашей стране.

В ходе работы конференции состоялась также презентация нового общественного движения «Центр социальных инициатив Приморского края» .

Бизнесмены и эксперты выразили уверенность в том, что вопросами развития СОБ должны заниматься не только сами компании, общественные объединения, экспертные и международные организации, но и органы государственной власти, как это делается во многих странах мира. Государственная политика по СОБ должна способствовать внедрению стимулов для распространения практики социальной ответственности, повышению осведомленности бизнеса и общества по СОБ, распространению стандартов и систем корпоративного управления, опыту украинских компаний, поощрению компаний к развитию нефинансовой отчетности.

Потребность в выработке государственной политики в сфере СОБ актуализирована еще и современными интеграционными процессами, поскольку ведущие мировые компании, выбирая партнеров на рынках, уделяют большое внимание соблюдению ими стандартов обеспечения прав человека, трудовых отношений, охраны окружающей среды. Национальная стратегия социальной ответственности бизнеса в Украине призвана стать основой для интеграции основных норм и правил СОБ в деятельность украинских компаний, способствовать углублению диалога между властью, реальным сектором и обществом.

Рассмотрев проект Стратегии, участники конференции пришли к согласию, что ее нужно утверждать на высоком государственном уровне. Поэтому, с целью доработки данного документа, а также выработке программы ее выполнения, принято решение о создании межведомственной рабочей группы, состоящей из представителей власти, научной среды, реального сектора экономики и общественности. Соответствующее обращение будет направлено общественным организациям и в Кабинет министров Украины.

Фото: экоинициативы на лёте социальных предпринимателей Бизнес

Социальные инициативы в сфере детства открывает 2 на Дальнем Востоке На профильной секции МедиаСаммита эксперты и СМИ обсудили, как превратить общественную инициативу в социальный бизнес 26 июня , ИА Альтернативный оператор мобильной связи 2 выступил организатором ток-шоу"Социальное предпринимательство. На секции эксперты, блогеры и представители СМИ обсудили, как предпринимателю получить грант для старта общественного проекта и как развивать бизнес, основанный на социальной помощи.

Приглашенными экспертами на секции выступили исполнительный директор фонда"Навстречу переменам" Евгения Телицына и исполнительный директор"Ассоциации рекламистов Томска" Андрей Остров, сообщает ИА . Секция от 2 на МедиаСаммите Вместе с участниками эксперты обсудили, что такое социальное предпринимательство и с чего начать в развитии этой не самой простой сферы бизнеса.

развитие практик взаимодействия бизнеса, государства и общественных организаций для реализации социальных инициатив и проектов.

Форум нацелен на активизацию усилий бизнеса, неправительственного сектора и государственных органов в решении социальных проблем местного сообщества. В работе форума ожидается участие депутатов Парламента РК, бизнес структур, отечественных и международных НПО, экспертного сообщества и представителей центральных и местных госорганов. В рамках двухдневного форума будут проведены панельные сессии, мастер-классы, семинары - , практикумы и дебаты.

Для проведения мероприятий будут предоставлены 13 площадок и привлечены столько же экспертов, из них 3 зарубежных. Также, на платформе социальных идей . В ходе проведения ярмарки социальных идей и проектов поступило заявок, из них 12 проектов нашли финансовую поддержку от предпринимателей. Всего поступило заявок, из них отобраны проектов. Все они размещены на сайте . Прошлогодний опыт показывает, что бизнесу небезразличны социальные инициативы неправительственных организаций.

Кроме того, ежегодно в рамках форума проводится церемония подписания меморандумов между НПО, бизнесом и государственными органами.

Бизнес поддерживает социальные инициативы президента

В этой связи компания стремится обеспечить устойчивое развитие своего бизнеса, уделяя повышенное внимание не только экономической, но и социальной составляющей. Программа реализуется посредством развития социальной инфраструктуры и расширения доступа местного населения к высоким стандартам качества жизни: Основной миссией программы является повышение уровня жизни в регионах до уровня жизни в городах Астана и Алматы. Сегодня Программа реализуется в четырех регионах — это Мангистауская, Актюбинская, Западно-Казахстанская Павлодарская области.

Результаты программы за год: Корпоративная культура Мы уделяем большое внимание созданию творческой, открытой к нововведениям атмосферы, способствующей высокому уровню вовлеченности наших работников в решение основных бизнес-задач и создающей осознание единства и внутренней сплоченности.

Термины социальная инициатива и корпоративная социальная нарушить все бизнес-планы гигантов мировой маркетинговой мысли.

Социальные инициативы предприятий - новая реальность глобальной экономики Проблемы корпоративной социальной политики сегодня вновь оказались в повестке дня широких международных дискуссий. На данном этапе эта проблематика обсуждается в рамках концепции"корпоративной социальной ответственности" либо"новой ответственности бизнеса", появившейся как обобщение социальных и экологических инициатив предприятий последнего времени, широко обнародуемых и абсолютно добровольных.

Эта концепция в настоящее время получает свое развитие в связи с началом анализа социальных последствий глобализации экономики вернее использовать уточненный и входящий в обиход термин"социетальных" , а также последствий для окружающей среды. Становится все более очевидным, что движение товаров, людей и идей, скорость которого практически равна скорости движения электронов, не укладывается в существующие рамки регулирования его социальных, культурных и политических последствий.

Одним из ответов на этот очевидный факт и стали новые поведенческие стратегии некоторых крупных предприятий. Очевидно, этим всплеском добровольных самообязательств со стороны предприятий общество обязано тому, что предприятие обречено стремиться"понравиться" рынку. Основные вопросы, которыми задались государства и общества в ответ на эти инициативы: Можно ли всерьез рассчитывать на них при новой расстановке сил? Какие шаги предпринять, чтобы достичь, если не гарантий, то устойчивости и результативности этого процесса?

Несмотря на то, что набор проблем российских предприятий и российского общества в целом несомненно отличается от проблем богатых западных стран, было бы чрезвычайно недальновидно анализировать их, не обращая внимания на новые реалии в мировой экономике. Попытаемся кратко обозначить суть концепции, ее теоретические предпосылки, перечислить новые формы проявления социальной ответственности предприятий, а также обозначить круг проблем, невольно вскрытых стихийной инициативой предприятий.

Если рассуждать в системе координат трипартизма, то речь идет об односторонней инициативе крупных работодателей, которая состоит в публичном подтверждении своей ответственности за решение ряда проблем, порождаемых функционированием рыночной экономики, все более игнорирующей национальные границы, а значит, и авторитет национальных государств.

Обобщая некоторые формулировки зарубежных аналитиков и документы Европейской Комиссии, можно предположить следующее определение социальной ответственности предприятий: Ключевыми и инновационными моментами, отраженными в данном определении, являются следующие два.

Пять инициатив Назарбаева

— альтернативная площадка для формирования идей по городской стратегии развития с привлечением представителей общественности, бизнеса, власти. Участником может стать каждый, кому интересен Город. Все, кто хочет поразмышлять о будущем Города, не ленится сделать что-то конкретное для него и готов взять на себя долю ответственности за порученное дело — добро пожаловать! Идея проведения появилась и была реализована в Новокузнецке впервые в году. Лаборатория проходит раз в год, как правило, осенью.

Компании Краснодара инициируют благотворительные акции к Новому году.

Обращение Президента Республики Казахстан Н. Март — особый месяц в календаре Независимости. В марте мы отмечаем День Благодарности. Символично, что — это, одновременно, время создания Ассамблеи народа Казахстана. Также в марте, по традиции, мы чествуем наших дорогих женщин. Все эти события консолидируют народ Казахстана. Именно благодаря единству народа и выверенной политике государства мы смогли с честью пройти все испытания. Сегодня уже в четырех областях Казахстана — Алматинской, Жамбылской, Западно-Казахстанской и Южно-Казахстанской открыты монументы Благодарности казахскому народу.

Все эти памятники добровольно построены разными этническими группами Казахстана в благодарность земле и народу, поддержавшим их в трудную годину. И это вызывает ответную благодарность казахского народа за столь глубокое уважение к нашей национальной истории. Это взаимное уважение и доверие создают единство нашего народа.

Это важное нравственное начинание, которое подтверждает широту души всех казахстанцев.

Корпоративная социальная ответственность: кому быть лидерами в ХХ веке?

Готов ли бизнес поддерживать социальные инициативы в Борисове? Дискуссию по этому вопросу провели ряд борисовских общественных организаций и инициатив. 0 Борисовские социальные общественные организации и гражданские инициативы обладают определенным потенциалом и инициаруют проекты, направленные на повышение качества жизни горожан.

БИЗНЕС ПОДДЕРЖИВАЕТ СОЦИАЛЬНЫЕ ИНИЦИАТИВЫ ПРЕЗИДЕНТА. Глава государства на съезде партии «Н р Отан» поставил конкретные.

Способствовать решению социально значимых проблем общества или отдельных социальных групп общества, развитию некоммерческих и муниципальных организаций, а также инициативы граждан регионов присутствия Компании. Оценка потребностей региона в поддержке решения социально-значимых проблем; Выявление и поддержка лучших социальных проектов; Реализация наиболее значимых социальных инициатив в сфере поддержки и развития спорта, образования, культуры и городской среды; Поддержка инновационных механизмов решения социальных проблем.

Томск, Каргасокский и Парабельский районы Томской области Приоритетные направления конкурса: Города для людей — проекты, направленные на улучшение условий жизни в населенных пунктах для граждан в целом и для отдельных групп населения в том числе проекты в сфере экологии, организации доступной среды для людей с ограниченными возможностями здоровья, безопасной среды для детей и молодежи, развития толерантности в обществе и др.

Дополнительные направления конкурса Развитие гражданских инициатив — проекты, направленные на развитие благотворительности и добровольчества, повышение общественной активности граждан, масштабирование успешных социальных технологий, информационную, консультационную, образовательную, методическую и иную поддержку деятельности некоммерческих организаций. К участию в конкурсе приглашаются зарегистрированные общественные, благотворительные, некоммерческие организации; государственные и муниципальные учреждения ВУЗы, школы, социальные учреждения и др.

Мониторинг конкурентной среды в сфере социальных инициатив некоммерческих организаций и бизнеса

В исследовании содержится обзор рынка социальных проектов, моделей социальных инвестиций в РФ, а также партнерские инициативы, разработанные совместно с представителями крупного бизнеса. провел опрос крупнейших российских и иностранных компаний, предложив ряд проектов, взаимовыгодных для широкого партнерства с участием бизнеса российского и иностранного , государства и общества. Восемь инициатив, вызвавших наибольший интерес: Согласно основным выводам исследования, в нынешних экономических условиях бизнес все больше фокусируется на повышении эффективности социальных расходов и получении синергетического эффекта от объединения усилий с государством, партнерами, общественными и волонтерскими организациями.

В документе приведен анализ эффективности традиционных и инновационных моделей социального предпринимательства в России и успешные примеры их реализации крупными российскими компаниями.

Социа льное предпринима тельство — использование стартапов и других средств .. Социальные деловые предприятия (Social Business Venture): . Таким образом, социальные инициативы оказываются компромиссными и часто.

Концепция социального предпринимательства[ править править код ] Экономист Питер Друкер верил в возможность экономического прогресса при социальной гармонии Идея социального предпринимательства заметно отличается от основ предпринимательства традиционного, однако между этими типами деловой активности имеется ряд общих черт. Подобно тому, как традиционный предприниматель например, Генри Форд , Стивен Джобс изменяет производительность традиционных экономических ресурсов, социальный предприниматель, как отмечал теоретик менеджмента Питер Друкер , изменяет производительность всего общества [6].

Социальное предпринимательство в современном обществе предполагает альтруистическую манеру ведения бизнеса, сосредоточенную на общественных выгодах [8]. Исследователи отмечают, что социальное предпринимательство стимулирует социальные изменения , даже если его организационные формы являются небольшими и нежизнеспособными с точки зрения экономической целесообразности [9]. Это влияние рассматривается социальным предпринимателем как выгодоприобретение , поскольку успех социального предприятия зависит от ряда факторов, связанных с социальным воздействием и не приоритетных для традиционных предприятий.

Социальные предприниматели, как правило, имеют дело непосредственно с острыми социальными проблемами , причём стремятся рассматривать их в широком контексте, на пересечении различных сфер знаний, теорий и дисциплин. По некоторым оценкам, такой подход даёт лучшее понимание корней общественных проблем, позволяет разрабатывать инновационные решения и мобилизовать имеющиеся в распоряжении ресурсы в глобальном масштабе [9].

Как частные, так и государственные агентства во всем мире оказывают поддержку нуждающимся сообществам и отдельным лицам в общей сложности на миллиарды долларов в год. Такая поддержка может способствовать формированию и широкому распространению инновационных идей [9]. Предпосылки[ править править код ] Подумайте об известных вам социальных предпринимателях, будь то Флоренс Найтингейл родоначальница профессии медсестры , Джимми Уэльс или Венди Копп . Никому из них не требовались знания астрофизики или чего-то подобного, чтобы увидеть большую проблему и представить себе возможное решение [12].

В и веках некоторые из наиболее успешных социальных реформаторов способствовали распространению инноваций, полезность которых в социально-культурной, образовательной и здравоохранительной сферах была оценена так высоко, что они были внедрены в национальных масштабах при поддержке государства или бизнеса [15].

В качестве примера можно назвать Дом трудолюбия, основанный отцом Иоанном Кронштадтским. Здесь каждый нуждающийся от одиноких матерей до бездомных мог найти себе работу, получить приют.

Новые социальные инициативы